Nasciturus Forum

Grupa B od 19.12.2013.

1) Naknada plaće
2) Pravna narav konvencije Međunarodne organizacije rada
3) Sloboda zasnivanja radnog odnosa
4) Ugovorna kazna
5) Sudski raskid ugovora o radu
6) Prestanak postojanja udruge

Zna li se po kojim kriterijima profesorica ocijenjuje pismene i je li jako stroga pri ocjenjivanju?

_________________
Audaces fortuna iuvat

di naci superskriptu?

kako ćemo mi šta smo pisali 19.12. ispit znati tribamo li doći upisati ocjenu,jesmo li položili kad profesorica nije stavila tko je proša na internet?jeli ona to upisuje u studomat ili?

Mene isto ro zanima kao i kolegu!!?? Na studomatu mi pise da mogu prijavit za novi rok, ali nepise da sam pao

_________________
i poštenog se čovjeka može kupit, samo treba pošteno platit

Nema veze sto piše na studomatu, pišse ti i da ti je taj ispit još u tijeku...ne kuzim da je objavila datum upisa ocjene a ne rezultate, valjda ce objaviti

Ne razumijem ni ja zasto nije??

_________________
i poštenog se čovjeka može kupit, samo treba pošteno platit

Cudno, inace je uvijek objavljivala datum upisa ocjene zajedno sa rezultatima

jel netko saznao šta je s rezultatima?

Ne kuzim, sto cemo svi dolaziti na upis, i mi koji nismo iz st, da bi saznali jesmo prosli..trebalo bi zvati referadu i pitati da saznaju informaciju oce li biti objavljeni rezultati

jel mi ko moze rec jel i upravni studij pisa ispit skupa s vama jer nisan izasla na ispit pa neman pojma. svi mi govore da je ona sve preuzela

Navodno da smo loše napisali ispit i da ima jako puno neprolaznih testova

_________________
i poštenog se čovjeka može kupit, samo treba pošteno platit

lol moglo bi se reci da je profa u bijelom strajku i padove upisuje

Kolege pomoć! Sloboda zasnivanja radnog odnosa, jel se to odnosi na slobodu ugovaranja, slobodu rada....? Pogubljena sam

kolege - kako glasi odgovor na pitanje "razlike ugovora o radu i ugovora o djelu?"
hvala

Kada radnik s poslodavcem-naručiteljem sklopi ugovor za obavljanje povremenih, jednokratnih poslova, koji ima značajke ugovora o djelu (čl. 590. Zakona o obveznim odnosima), onda se radi o ugovoru o djelu, a ne o ugovoru o radu. Tada radnik za obavljeni rad ima pravo na naknadu (nagradu), a ne plaću.
http://www.iusinfo.hr/Tools/Royalty.aspx?tip=2

hvala

to nije dovoljno napisati, neces dobiti 3 boda za takav odgovor

Evo odgovor za 3 boda: http://www.orkis.hr/Ugovor-o-radu-vs-Ugovor-o-djelu

Iskomplicirali ste maksimalno , ako netko ima literaturu iz trgovačkog prava ima vrlo jasno napisano 7,6 značajki ugovora o radu / djelu i što ih razlikuje.

_________________
2 Pumpe 3 Bunara ¸4 Kantuna 5 Nebodera - Zadar!

dragi moji kolege odgovore na pitanja sloboda zasnivanja radnog odnosa, razliku ugovora o radu i ugovora o djelu i mnoga njezina pitanja koja su se pojavljivala na pismenom ispitu imate u skriptama koje se nalaze u skriptarnici nasciturusa pod radno i socijalno, pod dokumentom by sjift- kad ga otvorite pojavi se onih 5 dokumenata pa to malo pogledajte
inače ja sam izašla već tri puta na pismeni i padala sam, učila sam samo iz zakona i knjiga i uvik bi dobila 1 ili 2 boda iz pitanja nikad ta 3 za ono šta bi znala odgovoriti, a neka pitanja uopće ne bi znala odgovorit jer ne bi znala šta me pita.
uglavnom po mom mišljenju skripte su ok pogotovo nekom tko je učio već po knjigama da mu se gradivo baš posloži kako treba
nadam se da ću nekom pomoć
sretno svima

ispravak prijašnjeg posta

kod pitanja "može li i pred kojim sudom talijanski državljanin, koji je na temelju UGOVORA O DJELU trebao oslikati svod kapele odbijen u francuskoj zbog nacionalne osnove, uspjeti u svom zahtjevu"
odgovor - talijanski državljanin NEĆE uspjeti u svom zahtjevu pred EUROPSKIM SUDOM PRAVDE jer se radi UGOVORU O DJELU
ovo je odgovorila profesorica na predavanju za izvanredne studente

Može li netko napisati današnja pitanja?

hvala

sad sam pogledao baš te skripte i shvatio da ništa od mog prolaza ovaj rok! e sad meni nije jasno kako pola tih stvari nema u literaturi koja je navedena na stranici faxa? ili sam ja u krivu?

grupa A
otkaz ugovora o radu za privremeno obavljanje poslova
sudska zaštita prava iz radnih odnosa
program zbrinjavanja viška radnika
suodlučivanje radničkog vijeća
punomoć pregovaranja i sklapanja kolektivnog ugovora te osobe koje obvezuje kolektivni ugovor
opća prihvatljivost normativnih instrumenata MOR-a

ima to u literaturi,to ti je sve u zakonu samo uz ove skripte za koje mislim da su pisane uz komentar zakon je malo lakše povezati gradivo

Šta bi napisali za ovo pitanje "Sudska zaštita prava iz radnih odnosa"?

Meni se čini da su ova pitanja sve teža.

ne znam gdje naći odgovor na ovo pitanje koje je elenka postavila, a nisam siguran ni za punomoć pregovaranja i opću prihvatljivost.

Sudska zaštita prava iz radnog odnosa vam je čl. 129 u Zakonu.

Hvala!
Ima li netko od kolega da ima pitanja iz jučerašnje B grupe'

Pitanja od danas, grupa A:
Poslovna sposobnost maloljetnika
Prekovremeni rad
Nadležnosti suda kod nezakonitog štrajka i lockouta
Izumi i tehnička unaprijeđenja
Još je bilo jedno pitanje, al ga se ne sjećam pošto ga nisam ni znala odgovoriti.

Ajme, zaboravih, bilo je i nabrojiti i objasniti konvencije koje reguliraju udruživanje.

druga grupa:
zastita privatnosti radnika
teret dokaza kod radnih sporova
preraspodjela radnog vremena
i bilo je jos jedno pitanje iz zakona nesto kod otkaza u slucaju invalidnosti-tako nesto
modus implementacije europskih kolektivnih ugovora u nacionalna zakonodavstva
međunarodno- konvencije o zastiti djece (nisam sigurna)

Stavljeno je da su upisi ocjena u pon u 10, a sta je s rezultatima?

Profesorica je u prvi mjesec rekla na upisu ocjena s testa održanog u 12 mjesec, kako više neće objaljivat ocjene na internetu, iz razloga što od sad upisuje u indeks i padove i prolaze, tako da svi moraju tada doć na upis ocjene, pa će tek tako saznat jesu li prošli ili pali ispit.

dali ovo znači da je iz međ.kol. samo jedno pitanje?

_________________
i poštenog se čovjeka može kupit, samo treba pošteno platit

zna li itko jel svaki put na pismenom bude asistent?jel moguce prepisat?

- ovo pitanje u vezi otkaza je pitanje bilo - Otkaz u slučaju profesionalne nesposobnosti za rad ili neposredne opasnosti nastanka invalidnosti (članak 79.).

- ovo drugo - Navesti najvažnije konvencije MOR-a o zaštiti djece i objasniti ih.

jel moze netko objasniti koji je sistem bodovanja na ispitu i koji je prag potrebno zadovoljiti za prolazak. hvala!!!

šest pitanja puta tri boda=18 bodova, 9 bodova =prolaz!! sad koliko trebaš napisat da dobiješ sva tri boda, pitaj svevišnjeg???

Ovo je postao užas od ispita. Ja sam baksuz da nema većeg, svaki ispit koji je bio lak, kad bi ga ja išao polgat odma je duplo teži. Rekli su, četvrta je kiki riki, baš mi se to ne čini tako!!

_________________
i poštenog se čovjeka može kupit, samo treba pošteno platit